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企業(yè)要聞
  • 廣西路橋集團(tuán)召開2020年度思想政治工作研討會(huì)暨意識(shí)形態(tài)工作分析研判會(huì)
  • 發(fā)布時(shí)間：2020-11-24 09:40:00　　來源：廣西路橋工程集團(tuán)有限公司　　點(diǎn)擊數(shù)量：次
  •        11月20日，集團(tuán)公司在38樓會(huì)議室召開2020年度思想政治工作研討會(huì)暨意識(shí)形態(tài)工作分析研判會(huì)，大會(huì)發(fā)布了8篇2020年度優(yōu)秀思想政治研究論文，研判企業(yè)當(dāng)前意識(shí)形態(tài)形勢(shì)并進(jìn)行工作預(yù)警。集團(tuán)公司黨委副書記、副董事長(zhǎng)、工會(huì)主席曹文海、直屬各單位黨組織專職副書記，黨務(wù)部門全體職員及部分項(xiàng)目黨支部書記參加會(huì)議。
           今年，各直屬企業(yè)根據(jù)集團(tuán)公司黨委立項(xiàng)課題先后深入基層進(jìn)行調(diào)研，同時(shí)組織各黨支部書記參與論文課題研究，撰寫并提交思研論文等共計(jì)36篇。經(jīng)初審，較為優(yōu)秀的8篇論文參與本次發(fā)布會(huì)。
           會(huì)議上，論文作者對(duì)其論文框架內(nèi)容、論文觀點(diǎn)等方面進(jìn)行闡述，并對(duì)論文中發(fā)現(xiàn)的問題提出解決方案。經(jīng)評(píng)定，劉晨曦撰寫的《全媒體時(shí)代對(duì)國有企業(yè)新聞宣傳工作的影響及對(duì)策研究》榮獲一等獎(jiǎng)；呂艷霞、韋志學(xué)撰寫的《施工項(xiàng)目基層黨組織在一線生產(chǎn)建設(shè)中的現(xiàn)狀分析與思考》，韋光智、蘇學(xué)撰寫的《國有企業(yè)基層黨務(wù)工作者能力不足的問題分析和對(duì)策建議》榮獲二等獎(jiǎng)；覃鴻林撰寫的《如何讓黨建文化成為企業(yè)發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力》、唐威撰寫的《聯(lián)合黨支部建設(shè)面臨的困境及解決措施》、湯頌盈撰寫的《關(guān)于提升項(xiàng)目黨內(nèi)組織生活吸引力的思考》、吳春慧撰寫的《淺談網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下企業(yè)黨建工作創(chuàng)新模式》、黃寧撰寫的《新時(shí)代背景下的員工思想政治教育與企業(yè)精神》分獲三等獎(jiǎng)。
           曹文海副書記在總結(jié)中指出此次研討會(huì)的四個(gè)特點(diǎn)：一是主題突出。各論文討論內(nèi)容各異，但都緊扣“高質(zhì)量發(fā)展”這一主題；二是成果喜人。提交的36篇論文選題廣泛、內(nèi)容豐富，體現(xiàn)了理論研究工作者勤于思索、敢于創(chuàng)新的精神風(fēng)貌；三是聯(lián)系實(shí)際。各發(fā)布的論文結(jié)合企業(yè)面臨的形勢(shì)和發(fā)展需要，對(duì)今后工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)作用；四是探討深入。發(fā)布的研究成果，對(duì)企業(yè)改革發(fā)展的深層次問題進(jìn)行了剖析，提出不少真知灼見。
           就進(jìn)一步加強(qiáng)公司思想政治工作，提升職工思想政治工作研究水平，曹文海副書記提出三點(diǎn)意見：一是以務(wù)實(shí)的態(tài)度提高對(duì)思想政治工作研究工作的認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)思想政治工作是打造和諧發(fā)展環(huán)境的需要。當(dāng)前公司各項(xiàng)工作取得較大的成就，但是企業(yè)管理工作中的一些體制性障礙依然存在，一些問題較為突出，需要黨務(wù)部門和政治思想工作者分析企業(yè)面臨形勢(shì)，統(tǒng)一思想、化解矛盾，幫助廣大職工群眾正確認(rèn)識(shí)改革和發(fā)展中遇到的困難。加強(qiáng)思想政治工作是新時(shí)期意識(shí)形態(tài)及黨建工作不斷發(fā)展的需要。當(dāng)前企業(yè)思想政治工作取得較大成效，要鞏固和發(fā)展這良好局面，需要找準(zhǔn)思想政治工作服務(wù)企業(yè)發(fā)展的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，要在內(nèi)容上體現(xiàn)時(shí)代性，形式上體現(xiàn)靈活性，研究上體現(xiàn)時(shí)效性；二是以創(chuàng)新的精神推進(jìn)思想政治工作。創(chuàng)新觀念，不斷增強(qiáng)思想政治工作的凝聚力。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活發(fā)生深刻變化，思想政治工作也隨之發(fā)生變化，面對(duì)新任務(wù)、新要求，各級(jí)黨務(wù)干部要解放思想，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，將思想政治工作與加強(qiáng)企業(yè)管理相結(jié)合，對(duì)外部市場(chǎng)萎縮、項(xiàng)目經(jīng)營管理、勞務(wù)隊(duì)管理等諸多課題，深入開展調(diào)查研究，寫出具有指導(dǎo)作用的文章。創(chuàng)新方法，不斷增強(qiáng)思想政治工作的吸引力。思想政治工作要堅(jiān)持五大方法，即領(lǐng)導(dǎo)率先垂范方法，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，以模范的行動(dòng)影響人、帶動(dòng)人。典型示范方法，側(cè)重發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、宣傳先進(jìn)典型，運(yùn)用多種手段進(jìn)行廣泛宣傳。因材施教的方法，要區(qū)分不同的職工，創(chuàng)造易于職工接受的方法。面對(duì)面的方法，做到管事必管人，管人必管思想。寓教于樂的方法，把思想政治工作與企業(yè)文化有機(jī)結(jié)合，提升企業(yè)文化內(nèi)涵。創(chuàng)新內(nèi)容，不斷增強(qiáng)思想政治工作的感召力。思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新，要體現(xiàn)鮮明的時(shí)代特征，首先要破除陳舊觀念，積極探索適應(yīng)新形勢(shì)新發(fā)展的教育內(nèi)容。其次要及時(shí)宣傳黨的方針政策和理論，讓職工思想跟上時(shí)代的發(fā)展。要管好網(wǎng)絡(luò)，做好對(duì)網(wǎng)站、QQ、微信、微博等平臺(tái)的輿情監(jiān)督，也要用好網(wǎng)絡(luò)，弘揚(yáng)正能量、唱響主旋律；三是以開拓的視野和專研的精神提升思想政治工作研究水平。工作思路要?jiǎng)?chuàng)新。調(diào)查研究要針對(duì)職工思想實(shí)際，要針對(duì)企業(yè)發(fā)展的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，通過調(diào)查研究，把握干部職工的思想脈搏，同時(shí)論文框架要遵循“提出問題、分析問題。解決問題”的結(jié)構(gòu)布局，不要泛泛而談，解決的措施要立足當(dāng)下，具有可操作性。地位作用要?jiǎng)?chuàng)新。思想政治工作研究，要調(diào)動(dòng)各類人員廣泛參與的積極性，進(jìn)一步構(gòu)筑大政工的格局，充分發(fā)揮本單位人才智力優(yōu)勢(shì)，要在本單位形成一個(gè)研究人才輩出、研討氛圍濃厚的局面。成果轉(zhuǎn)化要?jiǎng)?chuàng)新。思想政治工作要強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)，研究成果應(yīng)得到認(rèn)可和尊重，要多采納好的建議，把研究成果作為工作方法、工作措施進(jìn)行實(shí)施和推廣。研究手段要?jiǎng)?chuàng)新。要針對(duì)當(dāng)前重大理論問題，擬定有代表性、具有普遍性意義的論文題目，挑選優(yōu)秀成果進(jìn)行研討或選送上級(jí)有關(guān)報(bào)刊雜志。隊(duì)伍建設(shè)要?jiǎng)?chuàng)新。各單位要加強(qiáng)對(duì)政研工作的領(lǐng)導(dǎo)，重視對(duì)政工部門和政工干部的培養(yǎng)和引導(dǎo)，加強(qiáng)對(duì)政工部門和政工干部的關(guān)心和支持，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的政研隊(duì)伍。
           會(huì)議還研判企業(yè)當(dāng)前意識(shí)形態(tài)形勢(shì)并進(jìn)行工作預(yù)警，就當(dāng)前和今后一段時(shí)期意識(shí)形態(tài)工作重點(diǎn)，集團(tuán)公司黨委工作部提出七點(diǎn)要求：一是加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的宣傳。各級(jí)黨組織要要充分利用好各類宣傳平臺(tái)、陣地，做好社會(huì)主義核心價(jià)值觀的宣傳；二是利用今年剩下的時(shí)間，全力營造大干快上的施工氛圍，為企業(yè)圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)提供良好輿論環(huán)境；三是抓好農(nóng)民工工資發(fā)放工作，避免出現(xiàn)拖欠農(nóng)民工工資而引發(fā)輿論事件；四是加強(qiáng)系列主題報(bào)道和深度報(bào)道，更多地報(bào)道基層員工的生動(dòng)實(shí)踐和新鮮經(jīng)驗(yàn)，基層單位的新成績(jī)、新典型和社會(huì)群眾關(guān)心的問題，努力使新聞宣傳更具有親和力；五是做好十九屆五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)；六是法人單位的直屬企業(yè)要根據(jù)國資委印發(fā)的章程指引，及時(shí)把意識(shí)形態(tài)工作要求寫入企業(yè)章程。（集團(tuán)公司黨委工作部 黃慶義 文/圖）
     
    圖一：曹文海副書記作相關(guān)工作部署
     
    圖二：集團(tuán)公司黨委工作部副部長(zhǎng)岑文昭就意識(shí)形態(tài)工作提相關(guān)要求
     
    圖三：論文發(fā)布獲獎(jiǎng)?wù)吆嫌傲裟?br />  
    圖四：會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)
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